Antwort Co napsat do profilu v CV? Weitere Antworten – Co se píše do profilu v životopisu

Zaměřte se na vaše silné stránky a dosažené úspěchy. Zmiňte konkrétní dovednosti a výsledky, kterých jste dosáhli ve své kariéře. V neposlední řadě můžete přidat něco osobního, co vás motivuje nebo co vás zajímá mimo pracovní oblast. To pomůže zaměstnavateli získat představu o vaší osobnosti.a) Osobnostní profil

V něm stručně shrňte vaši osobnost, jaký jste typ, vyzdvihněte svoje vlastnosti, kvality, schopnosti, zkušenosti a také silné stránky. Zaměřte se především na zkušenosti související s prací, o kterou se ucházíte. Zdůrazněte to, co se vám v poslední době podařilo a na co jste pyšní.Správně uvedené osobní údaje pomohou, aby si Vás personalista zapamatoval už po prvním přečtení životopisu a mohl se s Vámi spojit. Uvádějte je vždy na první stranu a dostatečně viditelně. Neuvádějte nepotřebné osobní údaje, jako je rodinný stav, národnost, politická příslušnost či osobní údaje o příbuzných.

Jaké dovednosti napsat do CV : Co uvést v životopise

• Aktivní naslouchání
• Komunikační dovednosti.
• Počítačové znalosti.
• Zákaznický servis.
• Mezilidské dovednosti.
• Vůdčí schopnosti.
• Manažerské dovednosti.
• Schopnost řešit problémy.

Co nesmí chybět v životopise

Struktura životopisu

• Hlavička. Je nutné, aby každý životopis obsahoval hlavičku se základními údaji.
• Fotografie. Strukturovaný životopis by rozhodně měl obsahovat vaši fotografii.
• Vzdělání
• Pracovní zkušenosti – praxe.
• Kurzy.
• Počítačové znalosti.
• Jazykové znalosti.
• Řidičský průkaz.

Co mám napsat o sobě : Ve vaší odpovědi byste se rozhodně měli zaměřit na to nejdůležitější. Měli byste tak zmínit své pracovní zkušenosti a kvalifikaci, dále zájmy, které můžete s prací provázat, a svoji aktuální situaci – proč si hledáte práci a jakou cestou se ve své kariéře chcete ubírat.

Uvádíme několik příkladů silných stránek, které může v životopisu uvést čerstvý absolvent:

• Ochota učit se.
• Kreativita.
• Pozitivní přístup.
• Motivovanost.
• Samostatnost.
• Trpělivost.

Spíše než „koníčky“ nazvěte oddíl životopisu „ZÁJMY“ nebo „VOLNOČASOVÉ AKTIVITY“. „ZÁJMY“ je vhodné použít tam, kde se jedná o aktuální koníčky v pravém slova smyslu – cvičení jógy, hraní tenisu, studium japonštiny a japonské kultury, golf… Ne všechny koníčky se vlezou pod výraz „ZÁJMY“.

Co nemá být v životopise

Zbytečné detaily z osobního života

Věk, rodinný stav, politická orientace, národnost, náboženské vyznání, rasa, způsob bydlení – to nemá ve stručném CV co dělat, pokud se nechystáte pracovat pro organizaci, kde by tyto informace byly považovány (kvůli náplni práce) za klíčové.Klíčové zkušenosti:

• efektivní plánování/organizování
• projektové/týmové vedení
• kreativní myšlení
• pozitivní přístup.
• vnitřní motivace.
• schopnost se rychle učit.
• zaměření na výsledek i na detail.
• Green Belt certifikát.

Hard skills – v češtině používáno i v doslovném překladu jako “tvrdé dovednosti” (vedle tzv. soft skills). Zahrnují dovednosti jako ovládání cizích jazyků, vědomosti z různých oblastí (odbornost), technické dovednosti jako řízení auta, ovládání PC programů, účetnictví atp.

Co do životopisu nepatří

• Časové mezery. Dávejte si pozor na časové mezery.
• Nesprávné údaje. Do životopisu patří pouze pravdivé údaje.
• Nevhodná fotografie. Pokud není tento požadavek uveden v inzerátu, fotka v životopise být nemusí.
• Nerelevantní údaje.
• Chyby.
• Přílišná barevnost a mnoho fontů

Jak popsat sám sebe : Jak tedy popsat sám sebe na pracovním pohovoru Začněte tím, že stručně popíšete své dosavadní vzdělání a pracovní zkušenosti. Snažte se, pokud je to možné, zahrnout pouze to vzdělání a praxi, které se přímo vztahují k roli, o kterou se ucházíte.

Co říct na pohovoru : Musíte tušit, co je náplní práce a jaké činnosti byste vykonávali. V případě, že máte zkušenosti s podobnou pozicí, nebojte se je zmínit. Určitě také shrňte své pracovní úspěchy v této oblasti a také své schopnosti řešení různých krizových situací.

Jaké vlastnosti by měl mít zaměstnanec

Ideální zaměstnanec v nejbližší budoucnosti by tak, kromě toho, že si bude rozumět s IT, měl mít:

• Schopnost komplexního řešení problémů
• Kritické myšlení
• Kreativita.
• Schopnost vedení a práce v týmu.
• Ochota učit se.
• Schopnost pracovat ve stresu.

Koníčky neboli záliby se obvykle týkají činností, jako je sport, sběratelství, tvůrčí a umělecká činnost, hra na hudební nástroje atd. Často zahrnují aktivní účast, cvičení a nasazení. Zájmy jsou aktivity, které vás fascinují a kvůli kterým se chcete dozvědět více ze zvědavosti nebo kvůli profesnímu rozvoji.Životopis by měl být přehledný a strukturovaný a měl by obsahovat údaje o vaší praxi, vzdělání, dovednostech a zkušenostech, které zaměstnavateli nebo personalistovi jasně řeknou, že se hodíte na pozici, o kterou se ucházíte. Životopis pište jedním typem písma tak, aby byl vizuálně přitažlivý a přehledný.

Jaké jsou negativní vlastnosti : Ve svém jednání se u jednotlivců projevují charakterové vlastnosti. Mohou být pozitivní i negativní. Pozitivní – ochotna, laskavost, pravdomluvnost, poctivost, pečlivost, rozvážnost, upřímnost, tolerance, věrnost…. Negativní – lhostejnost, lenost, závist, nenávist, zbabělost, nedbalost, nedůvěřivost, ignorace,….